En el Portal de Gobierno Abierto,( en el espacio de participación ciudadana) de la Junta, hasta las 14:00 horas del 22 de noviembre de 2021, podréis realizar cuantas sugerencias y aportaciones consideréis oportunas, al texto del anteproyecto de Ley de Cuerpos y Escalas de la Administración de Castilla y León.
Continuar leyendoAutor: USCAL
Sanitarios de Castilla y León se encierran en las Delegaciones Territoriales de Valladolid y Zamora en defensa de sus puestos de trabajo.
La Junta de Castilla y León cercena los derechos fundamentales de sus empleados públicos temporales. Tras la concentración de los delegados de la Unión Sindical de Castilla y León (USCAL) a las puertas de la Consejería de la Presidencia, coincidiendo con el Consejo de Gobierno, para denunciar la insensibilidad y…
Continuar leyendoRonda de reuniones en las cortes para instaurar en todos los centros públicos un servicio de prevención propio
NOTA DE PRENSA: Uscal inicia una ronda de reuniones en las cortes para instaurar en todos los centros públicos un servicio de prevención propio y se reúne con el grupo parlamentario popular para recabar sus apoyo CASTILLA Y LEÓN SE QUEDA SOLA EN LA EXTERNALIZACIÓN DE ESTE SERVICIO. PRÁCTICAMENTE TODAS…
Continuar leyendo¿Qué es lo que falta en el PL de medidas urgentes contra la temporalidad (iniciativa 121/63) y en las enmiendas?
Definir cuándo hay una relación temporal sucesiva –de forma tácita o expresa-. (apdo. 40 de la STJUE de 3 de junio de 2021, ECLI:EU:C:2021:439, entre otras) Definir las situaciones de abuso: relaciones sucesivas (de 1) sin razones objetivas que las justifiquen. (Cláusula 5, 2, a del Acuerdo Marco anejo a la Directiva 1999/70/CE y…
Continuar leyendoEnmiendas presentadas al Proyecto de Ley de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público
Enmiendas presentadas al Proyecto de Ley de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público (procedente del Real Decreto-ley 14/2021, de 6 de julio) y un resumen de las mismas: PODEMOS: Concurso de méritos restringido (obligatorio) para plazas cubiertas temporalmente 5 años. Resto, concurso-oposición 40-60. PSOE.…
Continuar leyendoPropuestas de decretos. Régimen de teletrabajo en la Admon. de Castilla y León
Propuesta de Decreto Teletrabajo 00.09.2021 >> Descargar Propuesta de Decreto Teletrabajo 30.06.2021 >> Descargar Propuesta de Decreto Teletrabajo 01.03.2021 >> Descargar
Continuar leyendoConvocatoria de manifestación el 31 de agosto en favor de la consolidación del empleo temporal
Documentos: USCAL-rechaza el vigente RDL 14/2021, recientemente convalidado en el Congreso, y convoca movilizaciones para la consolidación de todo el personal temporal … >>Descargar USCAL convoca nueva manifestación en Valladolid, el 31 de agosto, para que la ley que modifique el RDL de reducción de la temporalidad consolide a los…
Continuar leyendoProtestas en Salamanca durante la Conferencia de Presidentes contra la temporalidad en el sector público
NOTA DE PRENSA USCAL pide al presidente del gobierno de la nación, que la ley que modifique el RDL de reducción de la temporalidad, consolide a los 800.000 temporales en fraude de ley y a los presidentes autonómicos, que desarrollen las normas precisas para cumplir la normativa europea propiciando que…
Continuar leyendoConvocatoria de manifestación para el 30 de julio contra R.D.L. 14/3021de reducción de la temporalidad.
NOTA DE PRENSA: USCAL convoca una manifestación-asamblea a las puertas del convento de San Esteban ante la conferencia de presidentes, el 30 de julio manifiesta su rechazo al Real Decreto Ley 14/2021, sobre reducción de la temporalidad y pide una inspección para detectar las contrataciones abusivas y en fraude de…
Continuar leyendoUSCAL solicita al consejero de la presidencia un servicio de prevención propio
NOTA DE PRENSA: USCAL solicita al consejero de la presidencia un servicio de prevención propio que evite agravios entre los trabajadores de la Junta de Castilla y León y pide a los grupos parlamentarios su apoyo para instaurar un servicio de prevención único, tomando como referencia y reforzando el existente…
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