Estructura del curso:

  • Virtual. Todas las ponencias:
    • Campus Virtual de USCAL: Cada alumno tendrá un usuario y contraseña personales para acceder a las aulas virtuales tutorizadas donde se publicarán los temas online a lo largo de las fechas previstas para su realización.
  • Presencial. Taller práctico para superior preparación
  • Duración:
    • Inauguración: 15 Enero 2024 (Inaugura: Manuel Martínez Domínguez. Presidente de Uscal)- Finalización: 14 de Junio 2024
    • Nº de horas totales: 99 h.
  • Certificación y acreditación:
    • Certificación: Certificado de aprovechamiento de la Unión Sindical de Castilla y León de superación del curso. 

Nota: Está en trámite la acreditación por la Escuela de Administración Pública de Castilla y León (ECLAP). Para obtener el certificado acreditativo será necesario superar la correspondiente evaluación final.

  • Profesorado: Las ponencias serán impartidas por:
    • Eduardo Ocaña Herrero. Funcionario del Cuerpo de Letrados de la Junta de Castilla y León.
    • Mariano J. Rueda Palacio. Funcionario del Cuerpo Superior de la Administración de la Junta de Castilla y León.

Organiza: Unión Sindical de Castilla y León (USCAL)

1.Estructura y contenido de los principales títulos de la Constitución Española: Especial referencia a la materia de función pública
2.La organización de la Administración General del Estado y entidades que integran la Administración Local
3.Arquitectura jurídica e institucional de la UE: Encaje de la Comunidad de Castilla y León en las instituciones de la Unión Europea
4.Estructura y contenido del Estatuto de Autonomía de Castilla y León: Especial referencia a la materia de función pública
5.Composición, atribuciones y funcionamiento de la Junta de Castilla y León y del resto de Instituciones básicas de la Comunidad de Castilla y León
6.Composición, estructura y funcionamiento del Procurador del Común y del resto de las Instituciones propias de la Comunidad de Castilla y León
7.Estructura y funciones de las consejerías, organismos autónomos y delegaciones territoriales en la Administración de la Comunidad de Castilla y León
8.Estructura y contenido del Estatuto Básico del Empleado Público y la Ley de la Función Pública de Castilla y León: Relaciones entre ambos textos normativos
9.Estructura y contenido del convenio colectivo para el personal laboral de la Administración General de la Comunidad de Castilla y León y organismos autónomos dependientes de ésta
10.El nuevo paradigma de la relación de las Administraciones Públicas con los ciudadanos: Los Servicios Públicos
11.El derecho de los ciudadanos de Castilla y León a la información y atención por parte de los Servicios Públicos: Oficinas de asistencia en materia de Registros
12.La gestión electrónica en las Administraciones Públicas: Sistemas de identificación, firma electrónica y archivo electrónico
13.La Interoperabilidad entre las Administraciones Públicas y la seguridad en el tratamiento de datos: Regulación jurídica
14.La nueva cultura de la transparencia en las administraciones públicas: Legislación básica en materia de Transparencia y Buen Gobierno
15.La transparencia y acceso a la información en el ámbito de Castilla y León: El Comisionado de la Transparencia
16.Normativa en materia de protección de datos de carácter personal: Obligaciones de los empleados públicos de Castilla y León en materia de protección de datos de carácter personal
17.Concepto y fuentes del derecho administrativo: La Constitución, tratados internacionales y derecho de la Unión Europea
18.Los reglamentos administrativos como fuente específica del derecho administrativo: Concepto, clases, procedimientos para la elaboración y control
19.La Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público: Concepto, principios, órganos administrativos y atribución de competencias
20.Concepto, elementos y clases de actos administrativos. El recurso administrativo de alzada, reposición y extraordinario de revisión
21.Concepto, naturaleza y fases del procedimiento administrativo común
22.La planificación estratégica, dirección por objetivos y promoción del conocimiento en la gestión de las políticas públicas
23.La capacidad de liderazgo y las técnicas de dirección gerencial en las Administraciones públicas
24.Instrumentos de gestión y planificación administrativa en materia de igualdad de género, discapacidad y dependencia y seguridad y salud laboral en la Junta de Castilla y León
25.La Agenda 2030 y sus objetivos: Implementación de los mismos en la Administración de la Comunidad de Castilla y León

PRECIO: Afiliados USCAL: 150 € – NO Afiliados USCAL: 350 €

MÉTODO DE INSCRIPCIÓN:


Enviar por email (formacion@uscal.es) justificante del pago de cuota y boletín de inscripción a la Secretaría del Curso: UNIÓN SINDICAL DE CASTILLA Y LEÓN (USCAL). C/ María de Molina, nº 7 – Piso 2º, Escalera 5-6 (Edificio Las Francesas)-Teléfono: 983 293 545-Correo electrónico: formacion@uscal.es

  • Boletín de inscripción: (Cubrir el boletín de inscripción en la Excel adjunto) >> Descargar 
  • Pago de la inscripción: Se realizará mediante ingreso o transferencia bancaria, en concepto Curso de especialización en materia de la Función Pública de Castilla y León, en la siguiente cuenta:  ES54 0128 0200 9301 0009 3942 (Bankinter)

Plazas limitadas que se adjudicarán por riguroso orden de inscripción.